از اولین روز سال ۲۰۲۶، چندین تغییر مهم در سیستم مهاجرت و قوانین کاری کانادا به اجرا درآمد؛ از سادهتر شدن مسیر تحصیل در مقاطع عالی گرفته تا توقف برخی برنامههای کارآفرینی و تغییر قوانین بازار کار استانی. در ادامه، نگاهی داریم به این تغییرات و اینکه چه کسانی بیشترین تأثیر را از آنها میگیرند.
۱) حذف نیاز به نامه تأیید استانی برای دانشجویان تحصیلات تکمیلی
مشمول چه کسانی میشود؟
افرادی که قصد تحصیل در مقطع کارشناسی ارشد یا دکترا در کانادا را دارند.
از ۱ ژانویه ۲۰۲۶، دانشجویان مقاطع کارشناسی ارشد و دکترا که در مؤسسات آموزشی دولتی مورد تأیید (DLI) ثبتنام میکنند، دیگر نیازی به ارائه «نامه تأیید استانی یا منطقهای» (PAL/TAL) برای دریافت استادی پرمیت ندارند.
این نامهها از سال ۲۰۲۴ برای کنترل سقف پذیرش دانشجویان بینالمللی معرفی شده بودند. با حذف این الزام، دانشجویان تحصیلات تکمیلی دیگر جزو سقف استادی پرمیت کانادا محسوب نمیشوند و مسیر دریافت ویزای تحصیلی برای آنها سادهتر شده است. همچنین دانشجویان دکترا میتوانند از پردازش سریعتر استادی پرمیت (حتی تا دو هفته) بهرهمند شوند.
این تغییر علاوه بر کاهش زمان بررسی پرونده، هزینههای اولیه را نیز کم میکند؛ چرا که دریافت PAL/TAL معمولاً نیازمند پرداخت ودیعه به دانشگاه بود.
۲) توقف پذیرش درخواست جدید در برنامه ویزای استارتاپ کانادا
مشمول چه کسانی میشود؟
کارآفرینان خارجی متقاضی اقامت دائم کانادا.
اداره مهاجرت کانادا (IRCC) از ۳۱ دسامبر ۲۰۲۵ ساعت ۱۱:۵۹ شب، پذیرش درخواستهای جدید در برنامه Start-Up Visa را متوقف کرده است.
تنها استثنا مربوط به افرادی است که در سال ۲۰۲۵ «نامه تعهد معتبر» از یک سازمان تعیینشده دریافت کردهاند. این افراد تا ۳۰ ژوئن ۲۰۲۶ فرصت دارند درخواست خود را ثبت کنند.
همچنین صدور ورک پرمیت جدید تحت این برنامه نیز متوقف شده است، اما افرادی که قبلاً این نوع ورک پرمیت را داشتهاند، ممکن است بتوانند آن را تمدید کنند.
دولت فدرال اعلام کرده که این تصمیم در راستای انتقال به یک پایلوت جدید و هدفمند برای کارآفرینان مهاجر گرفته شده و جزئیات برنامه جدید در سال ۲۰۲۶ منتشر خواهد شد.
۳) تسهیل جابهجایی شغلی متخصصان بین استانها در انتاریو
مشمول چه کسانی میشود؟
افرادی که مجوز حرفهای خود را در استان دیگری از کانادا دریافت کردهاند و قصد کار در انتاریو را دارند.
از ۱ ژانویه ۲۰۲۶، استان انتاریو چارچوبی به نام «As of Right» را اجرا کرده که بر اساس آن، متخصصان دارای مجوز حرفهای از سایر استانها میتوانند حداکثر ظرف ۱۰ روز کاری اجازه اشتغال موقت در انتاریو دریافت کنند (تا سقف ۶ ماه)، در حالی که فرآیند دریافت مجوز دائمی انتاریو را طی میکنند.
این قانون بیش از ۵۰ نهاد نظارتی و حدود ۳۰۰ مجوز حرفهای را شامل میشود؛ از جمله مشاغلی مانند مهندسان، معماران، برقکاران و برخی مشاغل حوزه سلامت. پیش از این، دریافت مجوز ممکن بود ماهها طول بکشد.
۴) ممنوعیت الزام «سابقه کار کانادایی» در آگهیهای شغلی انتاریو
مشمول چه کسانی میشود؟
جویندگان کاری که سابقه کار کانادایی ندارند.
از ابتدای سال ۲۰۲۶، کارفرمایان در انتاریو دیگر اجازه ندارند «سابقه کار کانادایی» را بهعنوان شرط استخدام در آگهیهای شغلی یا فرمهای درخواست درج کنند.
این اقدام در قالب اصلاحات قانون استانداردهای اشتغال انتاریو اجرا شده و هدف آن کاهش تبعیض علیه نیوکامرها و مهاجرانی است که تجربه کاری کانادایی ندارند. علاوه بر این، قوانین جدیدی مانند الزام اعلام استفاده از هوش مصنوعی در فرآیند استخدام نیز اجرایی شده است.
۵) سختگیرانهتر شدن شرایط برنامه Rural Renewal در آلبرتا
مشمول چه کسانی میشود؟
افرادی که قصد مهاجرت و زندگی در مناطق روستایی آلبرتا را دارند و جابآفر دریافت کردهاند.
از ۱ ژانویه ۲۰۲۶، شرایط برنامه Rural Renewal Stream در استان آلبرتا سختگیرانهتر شده است. تغییرات اصلی شامل موارد زیر است:
- متقاضیان داخل کانادا باید در زمان درخواست و بررسی پرونده، ورک پرمیت معتبر داشته باشند (Maintained Status قابل قبول نیست)
- افراد شاغل در مشاغل کممهارتتر (TEER 4 و 5) باید حتماً ساکن آلبرتا باشند
- محدودیت در تعداد تأییدیههای صادرشده توسط جوامع محلی
- کاهش اعتبار نامههای تأیید جامعه محلی به ۱۲ ماه
این برنامه به جوامع روستایی آلبرتا اجازه میدهد افراد دارای جابآفر محلی را برای دریافت اقامت دائم به استان معرفی کنند.
منبع خبر: Cic news