ناک 13201 – هماهنگ کننده های لجستیک تولید و حمل و نقل

هماهنگ‌کنندگان لجستیک تولید جریان کار را در یک سازمان هماهنگ و تسریع می‌کنند، برنامه‌های کاری و تولید را تهیه کرده و پیشرفت پروژه‌های تولید و ساخت‌وساز را نظارت می‌کنند.
هماهنگ‌کنندگان لجستیک حمل‌ونقل حرکت محصولات را هماهنگ و نظارت کرده و اطمینان حاصل می‌کنند که محصولات طبق برنامه ارسال و دریافت می‌شوند.
این افراد در شرکت‌های تولیدی، ساختمانی و سایر مؤسسات صنعتی استخدام می‌شوند.

فهرست مشاغل ناک 13201

  • هماهنگ‌کننده زمان‌بندی ساخت‌وساز
  • کارشناس لجستیک اعزام
  • تکنسین لجستیک توزیع و حمل‌ونقل
  • کارشناس لجستیک حمل‌ونقل بار
  • تکنسین حمل‌ونقل بار
  • هماهنگ‌کننده ترافیک بار
  • هماهنگ‌کننده بار ورودی/خروجی
  • لجستیک‌دان
  • تحلیلگر لجستیک
  • هماهنگ‌کننده لجستیک
  • هماهنگ‌کننده لجستیک ورودی/خروجی – تولید
  • سرپرست لجستیک
  • برنامه‌ریز لجستیک
  • متخصص لجستیک
  • هماهنگ‌کننده کنترل مواد
  • هماهنگ‌کننده مواد
  • هماهنگ‌کننده تعمیرگاه وسایل نقلیه موتوری
  • هماهنگ‌کننده بار اقیانوسی
  • تکنسین بار اقیانوسی
  • کنترل‌کننده تولید
  • هماهنگ‌کننده تولید
  • تسریع‌کننده تولید
  • زمان‌بندی‌کننده تولید
  • هماهنگ‌کننده خرید و مدیریت موجودی
  • هماهنگ‌کننده حمل‌ونقل
  • هماهنگ‌کننده زنجیره تأمین – تولید
  • هماهنگ‌کننده کنترل تأمین
  • کارشناس لجستیک حمل‌ونقل
  • تکنسین لجستیک حمل‌ونقل
  • هماهنگ‌کننده حمل‌ونقل
  • هماهنگ‌کننده لجستیک حمل‌ونقل
  • هماهنگ‌کننده برنامه‌ریزی حمل‌ونقل

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
هماهنگ کننده های لجستیک تولید
  • برنامه‌ریزی و نظارت بر لجستیک عملیاتی واحدها یا بخش‌های کاری زنجیره تأمین
  • مشاوره با سرپرست تولید برای زمان‌بندی دوره‌های تولید به‌صورت اقتصادی و کارآمد از نظر زمانی
  • ارتباط منظم با دیگر هماهنگ‌کنندگان تولید، انبار، سرپرستان تولید و ساخت‌وساز و مسئولان خرید و موجودی برای هماهنگی فعالیت‌ها بین انبارها، خطوط تولید، سایت‌های ساخت‌وساز یا دیگر واحدها یا بخش‌های زنجیره تأمین
  • نگهداری موجودی مواد و قطعات موردنیاز برای تکمیل تولید
  • تهیه و نگهداری گزارش‌های مختلف درباره پیشرفت کار، مواد مصرف‌شده، نرخ تولید و سایر اطلاعات تولید، با استفاده از سیستم‌های دستی یا کامپیوتری
هماهنگ کننده های لجستیک حمل و نقل
  • هماهنگی و نظارت بر لجستیک جابه‌جایی قطعات، ملزومات و مواد در یک سازمان و اطمینان از ارسال و دریافت به‌موقع ملزومات، مواد و محصولات
  • تهیه و پردازش تمامی اسناد گمرکی برای ارسال‌های بین‌المللی و ایالات متحده

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • اتمام یک برنامه آموزشی پس از دبیرستان با مدت‌زمان کمتر از دو سال در رشته مدیریت بازرگانی یا مدیریت زنجیره تأمین، یا داشتن تجربه گسترده به‌عنوان مسئول اعزام، کارمند تولید یا کارمند برنامه‌ریزی معمولاً الزامی است.
  • پیشرفت به موقعیت‌های سرپرستی با کسب تجربه امکان‌پذیر است.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

  • فروشگاه داران و قطعه سازان ( 14401)
  • کارگران تدارکات تولید ( 14402)
  • فرستنده و گیرنده ( 14400)
  • کارگران کنترل خرید و موجودی ( 14403)
  • ناظران، زنجیره تامین، مشاغل هماهنگی ردیابی و برنامه ریزی ( 12013)

ناک 13200 – کارگزاران گمرکی، کشتیرانی و سایر کارگزاران

“کارگزاران گمرکی کالاها را از گمرک ترخیص کرده و به مقصد نهایی برای واردکنندگان و صادرکنندگان انتقال می‌دهند. کارگزاران کشتیرانی فضاهای باربری کشتی‌ها را خرید و فروش کرده و همچنین کشتی‌ها، قایق‌های تفریحی و دیگر شناورها را به نمایندگی از مشتریان خرید و فروش می‌کنند. این گروه شغلی شامل سایر کارگزارانی نیز می‌شود که در مورد معاملات تجاری، لجستیک یا خدمات دیگر بین طرفین به نمایندگی از مشتریان مذاکره می‌کنند. این افراد ممکن است در شرکت‌های کارگزاری گمرکی، کشتیرانی یا دیگر شرکت‌های کارگزاری مشغول به کار باشند یا به‌صورت مستقل فعالیت کنند.”

فهرست مشاغل ناک 13200

  • کارگزار بار
  • کارگزار رسمی کشتی
  • کارگزار گمرکی
  • نماینده ترخیص گمرکی
  • مشاور گمرکی
  • کارگزار گمرکی خانه گمرک
  • کارگزار اطلاعات گمرکی
  • ارزیاب گمرکی
  • کارگزار تعیین‌شده کشتی
  • کارگزار گاز
  • کارگزار گمرکی مجاز
  • کارگزار اجاره نفت
  • کارگزار گمرکی دارای صلاحیت
  • کارگزار حق امتیاز
  • نماینده کشتی
  • نماینده خطوط کشتیرانی
  • کارگزار کشتی
  • متخصص زنجیره تأمین  -کارگزاری گمرکی
  • کارگزار قایق تفریحی

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
کارگزاران گمرکی:
  • تهیه و پردازش اسناد واردات/صادرات و سایر فرم‌ها به نمایندگی از مشتریان مطابق با مقررات، قوانین و رویه‌های گمرکی
  • امضای اسناد واردات/صادرات به نمایندگی از مشتری با استفاده از وکالتنامه
  • ترتیب پرداخت عوارض، مالیات، انبارداری و حمل‌ونقل کالاهای وارداتی و تنظیم ضمانت‌نامه برای کالاهای مشمول عوارض
  • اعلام نرخ عوارض و مالیات بر کالاها به مشتریان
  • ارائه مشاوره به مشتریان در مورد محدودیت‌های صادرات و واردات، سیستم‌های تعرفه‌ای، اعتبارات اسنادی، الزامات بیمه‌ای و سایر موضوعات مرتبط با گمرک
  • ممکن است مشتری را در محاکم اداری یا دیگر تعاملات با مقامات دولتی نمایندگی کنند.
کارگزاران کشتی:
  • خرید و فروش فضای باربری کشتی‌ها به نمایندگی از افراد، شرکت‌ها و دولت‌ها
  • مشاوره از طریق انتشارات تجاری و سایر منابع برای ارائه اطلاعات به مشتریان درباره فضای بار موجود، مقاصد، نرخ‌ها، محل‌های حرکت و زمان‌های عزیمت و ترتیب چارتر کشتی برای مشتریان
  • مذاکره در مورد نرخ‌ها و شرایط و تهیه قراردادها و سایر اسناد
  • خرید و فروش کشتی‌ها، قایق‌های تفریحی و سایر شناورها به نمایندگی از مشتریان
  • بازرسی کشتی‌ها، توضیح ویژگی‌ها و مذاکره در مورد قیمت در هنگام خرید یا فروش برای مشتریان
  • ترتیب پوشش بیمه‌ای برای بار یا کشتی‌ها
  • ترتیب ثبت و صدور مجوز کشتی‌ها.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • اتمام دوره دبیرستان و مقداری آموزش پس از دبیرستان در زمینه بازرگانی یا رشته‌های مرتبط الزامی است.
  • کارگزاران گمرکی به چندین سال آموزش حین کار و تکمیل یک برنامه آموزشی کارگزاران گمرکی از طریق “فدراسیون بین‌المللی انجمن‌های کارگزاران گمرکی” نیاز دارند.
  • برای افراد یا شرکت‌هایی که قصد فعالیت در زمینه کارگزاری گمرکی را دارند، داشتن مجوز کارگزاری گمرکی که توسط آژانس خدمات مرزی کانادا (CBSA) صادر می‌شود، الزامی است.
  • کارگزاران کشتی که فضای باربری کشتی‌ها را به فروش می‌رسانند، معمولاً به چندین سال آموزش حین کار یا تجربه مرتبط، مانند تجربه در زمان‌بندی شرکت‌های کشتیرانی، نیاز دارند.
  • کارگزاران کشتی که شناورها را به فروش می‌رسانند، معمولاً به تجربه عمیق و دانش گسترده درباره انواع مختلف شناورها نیاز دارند.
  • دوره‌های مکاتبه‌ای از “مؤسسه کارگزاران رسمی کشتی” برای کارگزاران کشتی در دسترس است.
  • هیچ گونه امکان جابجایی بین انواع مختلف کارگزاران در این گروه شغلی وجود ندارد.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

ناک 13112 – دستیاران اداری پزشکی

دستیاران اداری پزشکی مجموعه‌ای از وظایف منشی‌گری و اداری را در مطب پزشکان، بیمارستان‌ها، کلینیک‌های پزشکی و سایر محیط‌های پزشکی انجام می‌دهند.

فهرست مشاغل ناک 13112

  • دستیار اداری – پزشکی
  • برنامه‌ریز بار بیماران – خدمات مراقبت بهداشتی خانگی
  • دستیار اداری پزشکی
  • منشی پزشکی
  • استنوگراف پزشکی
  • منشی بخش
  • منشی بخش – بیمارستان

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
  • برنامه‌ریزی و تأیید قرارهای پزشکی و دریافت و انتقال پیام‌ها برای کادر پزشکی و بیماران.
  • وارد کردن و فرمت‌دهی گزارش‌ها و مکاتبات پزشکی الکترونیکی و تهیه صفحات گسترده و اسناد برای بررسی.
  • مصاحبه با بیماران برای تکمیل فرم‌ها، اسناد و تاریخچه‌های پزشکی.
  • تکمیل فرم‌های بیمه و سایر درخواست‌های مربوط به خسارت.
  • راه‌اندازی و نگهداری پرونده‌ها و سوابق پزشکی محرمانه.
  • تهیه پیش‌نویس دستور جلسات برای جلسات و نوشتن، تایپ و توزیع صورت‌جلسات.
  • تهیه صورت‌های مالی و صورتحساب‌ها.
  • ایجاد و حفظ رویه‌ها و روال‌های مختلف پشتیبانی اداری داخلی دفتر مانند پیگیری و بایگانی اسناد و گزارش‌دهی ماهانه.
  • سفارش ملزومات و حفظ موجودی.
  • تعیین و ایجاد رویه‌ها و روال‌های اداری دفتر.
  • ممکن است نظارت و آموزش سایر کارکنان در زمینه رویه‌ها و استفاده از نرم‌افزارهای جدید را بر عهده داشته باشد.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان معمولاً الزامی است.
  • تکمیل یک دوره یک‌ساله یا دوساله کالج یا سایر دوره‌های تخصصی برای منشی‌ها یا منشی‌های پزشکی معمولاً مورد نیاز است.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

ناک 13111 – دستیاران اداری حقوقی

دستیاران اداری حقوقی مجموعه‌ای از وظایف منشی‌گری و اداری را در دفاتر حقوقی، بخش‌های حقوقی شرکت‌های بزرگ، شرکت‌های املاک و مستغلات، دفاتر ثبت اسناد، دادگاه‌های شهری، استانی و فدرال و سازمان‌های دولتی انجام می‌دهند.

فهرست مشاغل ناک 13111

  • دستیار اداری – قضایی
  • دستیار اداری – حقوقی
  • دستیار حقوقی وصول مطالبات
  • دستیار اداری حقوق تجارت
  • دستیار حقوقی حقوق تجارت
  • منشی حقوق تجارت
  • دستیار حقوقی امور مالی شرکتی
  • دستیار اداری حقوق شرکت‌ها
  • دستیار حقوقی حقوق شرکت‌ها
  • منشی حقوق شرکت‌ها
  • دستیار حقوقی سوابق شرکت‌ها
  • دستیار اداری امور املاک
  • منشی امور املاک
  • دستیار حقوقی حقوق خانواده
  • دستیار حقوقی امور مصادره
  • دستیار حقوقی بیمه
  • دستیار قضایی
  • دستیار حقوقی حقوق کار
  • دستیار اداری حقوقی
  • دستیار حقوقی
  • دستیار حقوقی – حقوق کیفری
  • منشی حقوقی
  • استنوگراف حقوقی
  • دستیار اداری دعاوی حقوقی
  • دستیار حقوقی دعاوی حقوقی
  • منشی دعاوی حقوقی
  • دستیار حقوقی وام مسکن و املاک
  • دستیار حقوقی حقوق نفت و گاز
  • دستیار اداری املاک
  • منشی املاک
  • دستیار حقوقی مالیات
  • دستیار اداری علائم تجاری
  • منشی علائم تجاری
  • دستیار حقوقی وصایا و امور املاک

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
  • تهیه و وارد کردن مکاتبات و اسناد حقوقی مانند اسناد مالکیت، وصایا، اظهارات سوگند و لوایح از نسخه‌های دست‌نویس، تندنویسی و دیکته ماشینی با استفاده از کامپیوتر.
  • بازبینی و ویرایش اسناد و مکاتبات برای اطمینان از تطابق با رویه‌های حقوقی و استفاده صحیح از قواعد دستوری.
  • برنامه‌ریزی وقت‌ها، جلسات و کنفرانس‌ها برای کارفرما.
  • تنظیم و نگهداری سیستم‌های بایگانی با استفاده از دانش سوابق و رویه‌های حقوقی و مدیریت مداوم اسناد و مواد محرمانه.
  • باز کردن و توزیع نامه‌های عادی و الکترونیکی ورودی و سایر مطالب و هماهنگی جریان اطلاعات در داخل و با سایر بخش‌ها یا سازمان‌ها.
  • تعیین و ایجاد رویه‌ها و روال‌های اداری دفتر.
  • ممکن است نظارت و آموزش کارکنان دیگر در زمینه رویه‌ها و استفاده از نرم‌افزارهای جدید را بر عهده داشته باشد.
  • ممکن است در جلسات دادگاه، جلسات یا کنفرانس‌ها شرکت کند تا یادداشت‌برداری، تهیه صورت‌جلسات و ثبت دیکته‌ها را انجام دهد.
  • ممکن است وظایف عمومی دیگر اداری مانند تهیه صورت‌های مالی را بر عهده بگیرد.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان معمولاً الزامی است.
  • تکمیل یک دوره یک‌ساله یا دوساله کالج یا سایر برنامه‌های آموزشی برای منشی‌ها یا منشی‌های حقوقی معمولاً مورد نیاز است.
 

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

ناک 13110 – دستیاران اداری

دستیاران اداری وظایف مختلفی را در زمینه امور اداری به‌منظور پشتیبانی از کارفرمایان مدیریتی و حرفه‌ای انجام می‌دهند. آن‌ها در بخش‌های خصوصی و دولتی مشغول به کار هستند.

فهرست مشاغل ناک 13110

  • دستیار اداری
  • دستیار اداری – دفتر
  • منشی اداری
  • منشی وقت‌دهی
  • منشی کلیسا
  • منشی قراردادها
  • منشی اجرایی (به‌جز حقوقی و پزشکی)
  • منشی مالی
  • مدیر منابع انسانی
  • مدیر منابع انسانی – نیروهای مسلح کانادا
  • منشی منابع انسانی
  • دستیار اداری وام‌ها و کمک‌هزینه‌ها
  • دستیار اداری دفتر
  • منشی شخصی
  • منشی خصوصی
  • منشی ضبط جلسات
  • منشی فروش
  • منشی مدرسه
  • منشی (به‌جز حقوقی و پزشکی)
  • منشی-کارمند
  • منشی خدمات مالیاتی
  • منشی فنی

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
  • تهیه، وارد کردن، ویرایش و بازبینی مکاتبات، فاکتورها، ارائه‌ها، بروشورها، نشریات، گزارش‌ها و سایر مطالب مرتبط از طریق دیکته ماشینی و نسخه‌های دست‌نویس.
  • باز کردن و توزیع نامه‌های عادی و الکترونیکی ورودی و سایر مطالب و هماهنگی جریان اطلاعات به‌صورت داخلی و با سایر بخش‌ها و سازمان‌ها.
  • برنامه‌ریزی و تأیید وقت‌ها و جلسات کارفرما.
  • سفارش ملزومات اداری و حفظ موجودی.
  • پاسخگویی به تماس‌های تلفنی و الکترونیکی و انتقال تماس‌ها و پیام‌ها.
  • تنظیم و نگهداری سیستم‌های بایگانی اطلاعات دستی و کامپیوتری.
  • تعیین و ایجاد رویه‌های اداری.
  • استقبال از بازدیدکنندگان، تعیین ماهیت درخواست آن‌ها و هدایت بازدیدکنندگان به کارفرما یا فرد مناسب.
  • ثبت و تهیه صورت‌جلسات.
  • تنظیم برنامه‌های سفر و انجام رزرو.
  • ممکن است داده‌ها، آمار و سایر اطلاعات را برای پشتیبانی از فعالیت‌های پژوهشی جمع‌آوری کند.
  • ممکن است کارکنان اداری را در رویه‌ها و استفاده از نرم‌افزارهای جدید آموزش داده و نظارت کند.
  • ممکن است کنفرانس‌ها را سازمان‌دهی کند.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان معمولاً الزامی است.
  • تکمیل یک دوره یک‌ساله یا دوساله کالج یا سایر برنامه‌های آموزشی برای دستیاران اداری یا منشی‌ها، یا داشتن تجربه قبلی در امور دفتری الزامی است.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

  • خبرنگاران دادگاه، رونویسی‌نویسان پزشکی و مشاغل مرتبط ( 12110)
  • دستیاران اجرایی ( 12100)
  • معاونان اداری حقوقی ( 13111)
  • معاونت اداری پزشکی ( 13112)
  • مدیر دفتر (در سال 13100 افسران اداری )

ناک 13102 – مدیران حقوق و دستمزد

مدیران حقوق و دستمزد اطلاعات حقوق و دستمزد را جمع‌آوری، تأیید و پردازش می‌کنند، حقوق و مزایای کارکنان را تعیین می‌کنند، سوابق دقیق حقوق و دستمزد را نگهداری کرده و اطلاعات مربوط به حقوق و دستمزد را در یک بخش، شرکت یا سازمان ارائه می‌دهند. آن‌ها در شرکت‌های مدیریت حقوق و دستمزد و همچنین در سازمان‌های دولتی و خصوصی استخدام می‌شوند.

فهرست مشاغل ناک 13102

  • کارمند ثبت حساب‌ها – حقوق و دستمزد
  • دستیار پرداخت‌ها
  • افسر برنامه مزایا و بازنشستگی
  • افسر مزایا – مدیریت حقوق و دستمزد
  • کارمند حساب‌های پرداختی
  • مشاور پرداخت
  • مدیر حقوق و مزایا
  • کارمند حقوق و مزایا
  • کارمند پرداخت
  • تأییدکننده پرداخت
  • مدیر حقوق و دستمزد
  • کارمند حقوق و دستمزد
  • اپراتور دستگاه حقوق و دستمزد
  • افسر حقوق و دستمزد
  • تکنسین حقوق و دستمزد
  • افسر مدیریت حقوق
  • کارمند بازنشستگی – دولت
  • مسئول زمان‌سنجی – حقوق و دستمزد

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
  • نگهداری و به‌روزرسانی اطلاعات کارکنان، مانند سوابق حضور، مرخصی و اضافه‌کاری برای محاسبه حقوق و مزایا به ارزهای کانادایی و دیگر ارزها با استفاده از سیستم‌های دستی یا کامپیوتری.
  • تهیه و بررسی صورت‌حساب‌های درآمدی کارکنان، شامل حقوق ناخالص و خالص و کسورات مانند مالیات، حق عضویت اتحادیه، توقیف‌ها، بیمه و طرح‌های بازنشستگی.
  • تهیه، بررسی و پردازش تمام پرداخت‌های مرتبط با حقوق و دستمزد کارکنان، شامل پرداخت‌های منظم، مزایا و پرداخت‌های ویژه مانند پاداش‌ها و حقوق مرخصی.
  • تکمیل، بررسی و پردازش فرم‌ها و مدارک مرتبط با مدیریت مزایا، مانند طرح‌های بازنشستگی، مرخصی‌ها، پس‌انداز سهام، بیمه شغلی و درمانی.
  • تهیه اسناد و مستندات مرتبط با حقوق و دستمزد، مانند گزارش‌های مالیاتی پایان سال، سوابق بازنشستگی، گزارش‌های اشتغال و سایر اظهارنامه‌ها.
  • ارائه اطلاعات درباره موضوعات مرتبط با حقوق و دستمزد، طرح‌های مزایا و مفاد توافق‌نامه‌های جمعی.
  • گردآوری، بررسی و نظارت بر گزارش‌های آماری، صورت‌حساب‌ها و خلاصه‌های مرتبط با حساب‌های حقوق و مزایا.
  • تهیه و تراز کردن گزارش‌های پایان دوره و تطبیق حقوق‌های پرداخت‌شده با صورت‌حساب‌های بانکی.
  • شناسایی و رفع مغایرت‌های مربوط به حقوق و دستمزد.
  • ممکن است مسئول توسعه یا اجرای سیاست‌ها، رویه‌ها یا فرآیندهای مرتبط با حقوق و دستمزد باشد.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان معمولاً الزامی است.
  • تکمیل دوره‌های کالج یا سایر دوره‌ها در زمینه حسابداری، دفترداری یا مدیریت حقوق و دستمزد، یا تجربه در مدیریت حقوق و دستمزد معمولاً مورد نیاز است.
  • گواهینامه از انجمن حقوق و دستمزد ممکن است الزامی باشد.
  • تجربه استفاده از سیستم یا نرم‌افزار حقوق و دستمزد ممکن است مورد نیاز باشد.
  • امکان پیشرفت به سمت موقعیت‌های سرپرستی با کسب تجربه وجود دارد.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

ناک 13101 – مدیران املاک

مدیران املاک وظایف اداری را انجام می‌دهند و فعالیت‌های مرتبط با مدیریت و اجاره املاک سرمایه‌گذاری و املاک واقعی را به نمایندگی از صاحبان املاک و املاک مشترک (استراتا) هماهنگ می‌کنند. این افراد در شرکت‌های مدیریت املاک، خدمات املاک و استراتا، شرکت‌های توسعه املاک و همچنین در سازمان‌های دولتی مشغول به کار هستند.

فهرست مشاغل ناک 13101

  • هماهنگ‌کننده اقامتگاه
  • افسر اقامتگاه
  • افسر برنامه‌ریزی اقامتگاه
  • کارگزار اجاره آپارتمان
  • سرپرست مدیریت ساختمان
  • رئیس مدیریت املاک
  • کارگزار اجاره ساختمان تجاری
  • مدیر املاک تجاری
  • افسر توسعه مسکن
  • مدیر پروژه مسکن
  • صاحب‌خانه / صاحب‌خانه (زن)
  • افسر اجاره و توسعه – کارهای عمومی
  • مدیر منطقه‌ای خرید املاک
  • مدیر املاک
  • هماهنگ‌کننده اجاره املاک
  • کارگزار مدیریت املاک
  • افسر مدیریت املاک
  • هماهنگ‌کننده عملیات مدیریت املاک
  • کارگزار اجاره املاک
  • هماهنگ‌کننده اجاره املاک
  • مدیر اجاره املاک
  • رئیس بخش املاک
  • کارگزار اجاره املاک واقعی
  • کارگزار اجاره
  • مدیر املاک مسکونی
  • مدیر املاک استراتا (مشترک)

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
  • مذاکره یا تأیید اجاره یا اجاره‌نامه انواع املاک در یک پرتفوی به نمایندگی از صاحبان املاک و اطمینان از رعایت شرایط قرارداد اجاره.
  • تهیه و مدیریت قراردادهای ارائه خدمات ملکی مانند نظافت و نگهداری، خدمات امنیتی و سیستم‌های هشدار.
  • هماهنگی اجرای تعمیرات، نگهداری و بازسازی ساختمان‌ها و نظارت بر پیشرفت و هزینه‌های کار برای صاحبان املاک.
  • جمع‌آوری و نگهداری سوابق هزینه‌های عملیاتی و درآمدها، تهیه گزارش‌ها و بازبینی اجاره‌ها برای اطمینان از تطابق با ارزش بازار.
  • اطمینان از رسیدگی به تماس‌های خرابی و مشکلات دریافتی از مشتریان یا مستأجران.
  • مدیریت سپرده‌های خسارت.
  • ممکن است اجاره‌دهندگان، کارکنان اداری، سرپرستان ساختمان یا سایر کارکنان پشتیبانی که وظایف عملیاتی، اداری یا نگهداری را انجام می‌دهند، استخدام و نظارت کند.
  •  

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان در تمام استان‌ها و مناطق کانادا به‌جز بریتیش کلمبیا الزامی است.
  • شاخص مهارت زبانی (Language Proficiency Index) در بریتیش کلمبیا الزامی است.
  • مدیران املاک در بریتیش کلمبیا باید حداقل ۱۹ سال سن داشته باشند.
  • تکمیل دوره‌های آموزشی یا برنامه‌های فنی در مدیریت املاک، مدیریت استراتا (املاک مشترک) یا املاک و مستغلات ممکن است الزامی باشد.
  • چندین سال تجربه اداری به‌عنوان کارمند املاک، کارمند قرارداد یا افسر اداری معمولاً مورد نیاز است.
  • مدیران املاک استراتا در بریتیش کلمبیا باید دارای مجوز باشند.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

ناک 13100 – افسران اداری (کارمندان یا مسئولان اداری)

افسران اداری وظیفه نظارت و اجرای رویه‌های اداری، تعیین اولویت‌های کاری، انجام تحلیل‌های عملیاتی اداری و هماهنگی تأمین خدمات اداری مانند فضای اداری، ملزومات و خدمات امنیتی را بر عهده دارند. این افراد در بخش‌های دولتی و خصوصی مشغول به کار هستند.

افسران اداری که به‌عنوان سرپرست فعالیت می‌کنند نیز در این گروه شغلی قرار می‌گیرند.

فهرست مشاغل ناک 13100

  • افسر دسترسی به اطلاعات و حفظ حریم خصوصی
  • افسر دسترسی به اطلاعات
  • تحلیلگر اداری
  • افسر اداری
  • هماهنگ‌کننده خدمات اداری
  • تحلیلگر مدیریت اداری
  • هماهنگ‌کننده اداری
  • افسر برنامه‌ریزی اداری
  • هماهنگ‌کننده خدمات اداری
  • افسر خدمات اداری
  • افسر پشتیبانی اداری
  • تکنسین اداری
  • افسر پذیرش – مؤسسه آموزش عالی
  • مدیر گروه بومی
  • هماهنگ‌کننده خدمات دو زبانه
  • تحلیلگر بودجه
  • نماینده کسب‌وکار – باشگاه، انجمن یا گروه
  • افسر خدمات کسب‌وکار
  • سرپرست ناظر امتحانات
  • افسر تدابیر اضطراری مدنی
  • افسر رسیدگی به ادعاها
  • هماهنگ‌کننده خدمات ارتباطی
  • افسر توزیع اموال دولتی
  • تحلیلگر اسناد و پروژه‌ها
  • ناظر امتحان – مؤسسه آموزش عالی
  • مراقب امتحان – مؤسسه آموزش عالی
  • سرپرست امتحان – مؤسسه آموزش عالی
  • افسر کمک‌های مالی
  • هماهنگ‌کننده کمک‌های مالی – کالج یا دانشگاه
  • افسر کمک‌های مالی
  • افسر مدیریت فرم‌ها
  • افسر آزادی اطلاعات
  • هماهنگ‌کننده برنامه سرمایه‌گذاران مهاجر
  • افسر اجرایی
  • سرپرست مدیریت اجاره
  • افسر رابط
  • افسر برنامه‌ریزی مدیریتی
  • مدیر گروه بومی
  • مدیر منطقه بومی
  • مدیر پروژه غیر فنی
  • تکنسین مدیریت اداری دفتر
  • مدیر دفتر
  • مدیر خودکارسازی دفتر
  • هماهنگ‌کننده خودکارسازی دفتر
  • تکنسین خودکارسازی دفتر
  • هماهنگ‌کننده دفتر
  • مدیر خدمات دفتر
  • هماهنگ‌کننده خدمات رسمی زبان‌ها
  • افسر رسیدگی به شکایات (آمبودزمان)
  • افسر عملیاتی – مدیریت
  • افسر اجرایی – مدیریت
  • افسر عملیات – مدیریت
  • مدیر پروژه سازمان‌دهی و بهره‌وری
  • افسر پروژه سازمان‌دهی و بهره‌وری
  • هماهنگ‌کننده پارکینگ
  • افسر برنامه‌ریزی
  • برنامه‌ریز پیش‌چاپ
  • برنامه‌ریز پیش‌چاپ – انتشارات
  • افسر حفظ حریم خصوصی
  • افسر مدیریت پروژه
  • متولی عمومی
  • تحلیلگر سوابق – دسترسی به اطلاعات
  • رئیس خدمات منطقه‌ای
  • مأمور جابجایی
  • مدیر ذخایر
  • افسر کمک‌هزینه دانشجویی
  • افسر کمک‌هزینه تحصیلی
  • افسر مدیریت دارایی‌های مازاد
  • دستیار فنی – پشتیبانی اداری
  • مدیر آزمون
  • هماهنگ‌کننده آزمون
  • سرپرست آزمون
  • افسر پذیرش دانشگاه

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
  • نظارت و هماهنگی رویه‌های اداری دفتر، بازبینی، ارزیابی و اجرای رویه‌های جدید.
  • تعیین اولویت‌های کاری، تفویض وظایف به کارکنان پشتیبانی اداری و اطمینان از رعایت مهلت‌ها و اجرای رویه‌ها.
  • انجام فعالیت‌های اداری مرتبط با پذیرش در مؤسسات آموزش عالی.
  • مدیریت سیاست‌ها و رویه‌های مربوط به انتشار سوابق در پردازش درخواست‌ها تحت قوانین دسترسی به اطلاعات و حفظ حریم خصوصی دولتی.
  • هماهنگی و برنامه‌ریزی برای خدمات اداری دفتر، از جمله تأمین فضای اداری، جابجایی‌ها، تجهیزات، ملزومات، فرم‌ها، دفع دارایی‌ها، پارکینگ، نگهداری و خدمات امنیتی.
  • انجام تحلیل‌ها و نظارت بر عملیات اداری مرتبط با بودجه‌بندی، قراردادها و فرآیندهای برنامه‌ریزی و مدیریت پروژه‌ها.
  • کمک در تهیه بودجه عملیاتی و حفظ کنترل موجودی و بودجه.
  • جمع‌آوری داده‌ها و تهیه گزارش‌های دوره‌ای و ویژه، راهنماها و مکاتبات.
  • ممکن است سرپرستی تکنسین‌های مدیریت سوابق و کارکنان مرتبط را بر عهده داشته باشد.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان الزامی است.
  • مدرک دانشگاهی یا دیپلم کالج در رشته مدیریت کسب‌وکار یا مدیریت عمومی ممکن است الزامی باشد.
  • تجربه در موقعیت‌های ارشد اداری یا منشی‌گری اجرایی مرتبط با مدیریت اداری معمولاً مورد نیاز است.
  • داشتن گواهینامه مدیریت پروژه ممکن است توسط برخی از کارفرمایان الزامی باشد.
  • ارتقا به موقعیت‌های مدیریتی در خدمات اداری با کسب تجربه امکان‌پذیر است.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

ناک 92101 – اپراتورهای تصفیه‌خانه‌های آب و فاضلاب

اپراتورهای تصفیه‌خانه‌های آب بر سیستم‌های کنترل کامپیوتری و تجهیزات مرتبط در تصفیه‌خانه‌های آب و فیلتراسیون نظارت می‌کنند و آنها را راه‌اندازی می‌کنند تا تصفیه و توزیع آب را تنظیم کنند.

اپراتورهای تصفیه‌خانه‌های فاضلاب مایع بر سیستم‌های کنترل کامپیوتری و تجهیزات مرتبط در تصفیه‌خانه‌های فاضلاب، فاضلاب مایع و مدیریت پسماند نظارت می‌کنند و آنها را راه‌اندازی می‌کنند تا تصفیه و دفع فاضلاب و پسماندها را تنظیم کنند.

این افراد توسط دولت‌های محلی و تأسیسات صنعتی استخدام می‌شوند.

این گروه شغلی همچنین شامل اپراتورهای تصفیه‌خانه‌های پسماند در کارخانه‌های کمپوست و سایر تأسیسات مدیریت پسماند نیز می‌شود.

فهرست مشاغل ناک 92101

  • اپراتور سیستم‌های زیست‌محیطی – تصفیه آب
  • اپراتور کارخانه فیلتر – تصفیه آب
  • کنترل‌کننده کارخانه فیلتراسیون – تصفیه آب
  • اپراتور تصفیه‌خانه پسماند صنعتی
  • اپراتور فرآیند فاضلاب مایع
  • اپراتور تصفیه‌خانه فرآوری فاضلاب مایع
  • اپراتور تصفیه‌خانه فاضلاب مایع
  • اپراتور ایستگاه پمپاژ – تصفیه آب
  • اپراتور خانه پمپ – تصفیه آب
  • اپراتور تصفیه‌خانه فاضلاب
  • متصدی تجهیزات فرآوری فاضلاب
  • اپراتور تصفیه‌خانه پسماند
  • اپراتور جمع‌آوری فاضلاب
  • اپراتور سیستم‌های جمع‌آوری فاضلاب
  • اپراتور تصفیه فاضلاب
  • اپراتور تصفیه‌خانه فاضلاب
  • کارگر تصفیه‌خانه فاضلاب
  • تکنسین آب و فاضلاب
  • اپراتور تصفیه‌خانه فیلتراسیون آب
  • اپراتور دروازه آب
  • اپراتور پمپ کارخانه آب
  • اپراتور تصفیه‌خانه تصفیه آب
  • اپراتور تصفیه آب
  • اپراتور تصفیه‌خانه آب
  • تکنسین فرآیند تصفیه‌خانه آب
  • اپراتور سیستم‌های تصفیه آب
  • اپراتور خدمات آب‌رسانی
  • تکنسین آب، سوخت و محیط‌زیست – نیروهای مسلح کانادا
  • اپراتور خانه پمپ تأسیسات آب‌رسانی
  • اپراتور ایستگاه پمپاژ تأسیسات آب‌رسانی
  • اپراتور پمپ چاه‌های نقطه‌ای

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
اپراتورهای تصفیه‌خانه‌های آب
  • راه‌اندازی و نظارت بر سیستم‌های کنترل کامپیوتری و تجهیزات مرتبط در تصفیه‌خانه‌های آب و فیلتراسیون برای تنظیم تصفیه و توزیع آب.
  • نظارت و بازرسی تجهیزات و سیستم‌های تصفیه‌خانه برای شناسایی مشکلات تجهیزات و اطمینان از عملکرد عادی سیستم‌ها.
  • خواندن جریان‌سنج‌ها، فشارسنج‌ها و سایر ابزارهای ثبت برای اندازه‌گیری سطح خروجی و مصرف آب، محتوای باکتریایی، سطح کلر و فلوراید.
  • جمع‌آوری و آزمایش نمونه‌های آب برای محتوای شیمیایی و باکتریایی، تحلیل نتایج آزمایش و تنظیم تجهیزات و سیستم‌های تصفیه‌خانه برای اطمینان از کنترل کیفیت.
  • ارائه دستورالعمل‌های شفاهی یا کتبی برای تغییرات کنترل فرآیند در سیستم آب‌رسانی به‌منظور اطمینان از انطباق آب تولیدی با الزامات کیفی استاندارد.
  • انجام بررسی‌های امنیتی در داخل تصفیه‌خانه و محیط اطراف آن.
  • پاسخ به سوالات عمومی در مورد مسائل کیفیت آب و شرایط اضطراری.
  • تکمیل و نگهداری گزارش‌ها، لاگ‌ها و آمارهای مربوط به تصفیه‌خانه.
  • ممکن است تعمیرات جزئی انجام دهند یا به متخصصان فنی در نصب و تعمیر تجهیزات تصفیه‌خانه کمک کنند.
  • ممکن است مواد شیمیایی را اندازه‌گیری، مخلوط و حمل کنند تا ذخیره مواد شیمیایی حفظ شود.
اپراتورهای تصفیه‌خانه‌های فاضلاب مایع
  • راه‌اندازی و نظارت بر سیستم‌های کنترل کامپیوتری و تجهیزات مرتبط در تصفیه‌خانه‌های فاضلاب، تصفیه‌خانه‌های فاضلاب مایع و مدیریت پسماند برای تنظیم جریان فاضلاب در مخازن ته‌نشینی، هوادهی و هضم و تصفیه و دفع فاضلاب و پسماندها.
  • گشت‌زنی در تصفیه‌خانه برای بررسی پمپ‌ها، موتورها، فیلترها، کلریناتورها و تجهیزات دیگر؛ نظارت و خواندن گیج‌ها، کنتورها و سایر ابزارهای ثبت برای شناسایی مشکلات تجهیزات و اطمینان از عملکرد سیستم‌ها و تجهیزات در محدوده‌های تعیین‌شده.
  • آزمایش و تنظیم نرخ تغذیه مواد شیمیایی برای اطمینان از انطباق فرآیندهای ضدعفونی با استانداردهای کیفیت.
  • جمع‌آوری نمونه‌های فاضلاب و پسماند، آزمایش و تحلیل نتایج و تنظیم تجهیزات و سیستم‌های تصفیه‌خانه در صورت نیاز.
  • انجام بررسی‌های امنیتی در داخل تصفیه‌خانه و محیط اطراف آن.
  • تکمیل و نگهداری گزارش‌ها و لاگ‌های تصفیه‌خانه.
  • انجام تعمیرات پیشگیرانه روی تجهیزات تصفیه‌خانه برای اطمینان از عملکرد تأسیسات مطابق با استانداردهای لازم.
  • ممکن است به متخصصان فنی در نصب و تعمیر تجهیزات تصفیه‌خانه کمک کنند.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان الزامی است.
  • دوره‌های آموزشی کالج یا صنعتی در زمینه شیمی، کنترل آلودگی یا موضوعات مرتبط معمولاً مورد نیاز است.
  • گواهینامه تصفیه و توزیع آب (مطابق با سطح طبقه‌بندی تصفیه‌خانه) برای اپراتورهای تصفیه‌خانه آب الزامی است.
  • گواهینامه آب آشامیدنی در استان‌های کبک و انتاریو برای اپراتورهایی که در زمینه تصفیه و توزیع آب فعالیت می‌کنند، الزامی است.
  • گواهینامه جمع‌آوری و تصفیه فاضلاب (مطابق با سطح طبقه‌بندی تصفیه‌خانه) برای اپراتورهای تصفیه‌خانه فاضلاب الزامی است.
  • گواهینامه اپراتور تأسیسات مدیریت پسماند جامد، دفن زباله یا کمپوست ممکن است برای اپراتورهای تصفیه‌خانه پسماند مورد نیاز باشد.
  • گواهینامه سیستم اطلاعات مواد خطرناک محیط کار (WHMIS)، حمل و نقل کالاهای خطرناک (TDG)، و دوره‌های آموزشی در زمینه ایمنی ممکن است الزامی باشد.
  • آموزش‌های عملی در حین کار ارائه می‌شود.
  • تجربه قبلی به‌عنوان کارگر در زمینه تصفیه آب یا فاضلاب ممکن است الزامی باشد.
  • پیشرفت به سمت موقعیت‌های سرپرستی با کسب تجربه ممکن است.
  • امکان جابه‌جایی محدود بین اپراتورهای تصفیه‌خانه‌های آب و تصفیه‌خانه‌های فاضلاب وجود دارد.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

ناک 92100 – مهندسان نیرو و اپراتورهای سیستم‌های قدرت

مهندسان نیرو رآکتورها، توربین‌ها، بویلرها، ژنراتورها، موتورهای ثابت و تجهیزات کمکی را برای تولید برق و ارائه خدماتی مانند گرمایش، روشنایی، سرمایش و سایر خدمات تأسیساتی در ساختمان‌های تجاری، مؤسسات، کارخانه‌های صنعتی و سایر مکان‌های کاری راه‌اندازی و نگهداری می‌کنند.

اپراتورهای سیستم‌های قدرت سوئیچ‌بردها و تجهیزات مرتبط را در مراکز کنترل برق راه‌اندازی و نظارت می‌کنند تا توزیع برق در شبکه‌های انتقال را کنترل کنند.

آن‌ها در نیروگاه‌های تولید برق، شرکت‌های خدمات برق، کارخانه‌های تولیدی، بیمارستان‌ها، دانشگاه‌ها و مؤسسات دولتی و تجاری مشغول به کار هستند.

این گروه شغلی شامل کارآموزان نیز می‌شود.

فهرست مشاغل ناک 92100

  • اپراتور کمپرسور هوا
  • اپراتور سیستم تهویه مطبوع
  • کارآموز توزیع‌کننده نیرو
  • کارآموز توزیع‌کننده نیرو – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • کارآموز مهندس نیرو
  • کارآموز مهندس ثابت
  • اپراتور ارشد منطقه‌ای توزیع
  • اپراتور ارشد منطقه‌ای توزیع – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • توزیع‌کننده مرکز بار منطقه‌ای
  • اپراتور ایستگاه فرعی خودکار – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور تجهیزات جانبی
  • اپراتور تجهیزات کمکی نیروگاه
  • تکنسین نیروگاه زیست‌توده
  • اپراتور بویلر
  • اپراتور خانه بویلر
  • اپراتور سیستم‌های ساختمان
  • تکنسین سیستم‌های ساختمان
  • اپراتور اتاق کنترل مرکزی – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور اتاق کنترل توان مرکزی – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور اتاق کنترل – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • کارآموز اپراتور اتاق کنترل – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور ایستگاه تبدیل – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور سیستم خنک‌کننده
  • اپراتور ایستگاه تولید دیزلی – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور نیروگاه دیزلی – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور ایستگاه دیزلی
  • اپراتور کنترل توزیع
  • اپراتور کنترل توزیع – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • کارآموز توزیع‌کننده سیستم توزیع – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور سیستم توزیع
  • اپراتور سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور ایستگاه برق
  • اپراتور ایستگاه برق – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • بازرس توزیع برق ایستگاه برق
  • اپراتور نیروگاه بازیافت انرژی از زباله
  • اپراتور نیروگاه زباله‌سوز بازیافت انرژی
  • کارآموز اپراتور سوئیچ‌بورد تغذیه – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور سوئیچ‌بورد تغذیه – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • مهندس ثابت کلاس پنجم
  • مهندس نیرو کلاس اول
  • مهندس ثابت کلاس اول
  • مهندس نیرو کلاس چهارم
  • مهندس ثابت کلاس چهارم
  • اپراتور بویلر کوره
  • اپراتور اصلی ایستگاه تولید
  • اپراتور ایستگاه تولید
  • اپراتور ایستگاه تولید – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور سوئیچ‌بورد ایستگاه تولید
  • اپراتور ایستگاه فرعی تولید – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • متصدی تجهیزات گرمایش و تهویه
  • مهندس ثابت گرمایشی
  • اپراتور نیروگاه بخار آب سنگین
  • مهندس ثابت بیمارستان
  • اپراتور سیستم‌های رطوبت‌دهی
  • اپراتور ایستگاه تولید برق آبی
  • اپراتور نیروگاه برق آبی
  • توزیع‌کننده بار – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور ژنراتور سیار
  • اپراتور میدان ایستگاه تولید هسته‌ای
  • اپراتور ایستگاه تولید هسته‌ای
  • اپراتور ایستگاه تولید هسته‌ای – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور اتاق کنترل راکتور هسته‌ای – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور راکتور هسته‌ای
  • اپراتور اتاق کنترل ایستگاه هسته‌ای
  • مهندس عملیاتی – نیروگاه
  • مهندس ثابت تعمیر و نگهداری نیروگاه
  • اپراتور اتاق کنترل توان – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • توزیع‌کننده توان
  • توزیع‌کننده توان – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • توزیع‌کننده توان – ایستگاه تولید
  • مهندس نیرو
  • کارآموز مهندس نیرو
  • اپراتور نیروگاه
  • اپراتور نیروگاه – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • مهندس ثابت نیروگاه
  • اپراتور راکتور توان – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور ایستگاه نیرو – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور ایستگاه فرعی برق
  • اپراتور سوئیچ‌بورد برق – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • کارآموز اپراتور سوئیچ‌بورد برق – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور سیستم قدرت
  • اپراتور سیستم قدرت – حفاری در دریا
  • اپراتور نیروگاه
  • اپراتور یکسوکننده – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور نیروگاه سرمایشی
  • مهندس نیرو کلاس دوم
  • مهندس ثابت کلاس دوم
  • اپراتور ایستگاه – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور موتور دیزلی ثابت
  • مهندس ثابت
  • مهندس ثابت “A” و اپراتور نیروگاه سرمایشی
  • مهندس ثابت “B” و اپراتور نیروگاه سرمایشی
  • کارآموز مهندس ثابت
  • مهندس عملیاتی ثابت
  • مهندس ثابت نیرو
  • اپراتور بخار
  • اپراتور نیروگاه بخار
  • مهندس ثابت نیروگاه بخار
  • اپراتور توربین بخار – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • بازرس ایستگاه فرعی – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور ایستگاه فرعی
  • اپراتور ایستگاه فرعی – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور مرکز کنترل سیستم – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • کنترل‌کننده سیستم – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور سیستم – سیستم‌های قدرت الکتریکی
  • اپراتور نیروگاه حرارتی
  • مهندس نیرو کلاس سوم
  • مهندس ثابت کلاس سوم
  • اپراتور توربین – موتورهای ثابت

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
مهندسان نیرو
  • راه‌اندازی سیستم‌های کنترل خودکار یا کامپیوتری، موتورهای ثابت و تجهیزات جانبی مانند رآکتورها، بویلرها، توربین‌ها، ژنراتورها، پمپ‌ها، کمپرسورها، دستگاه‌های کنترل آلودگی و تجهیزات دیگر برای تولید برق و ارائه خدمات روشنایی، گرمایش، تهویه و سرمایش در ساختمان‌ها، کارخانه‌های صنعتی و سایر مکان‌های کاری.
  • راه‌اندازی و خاموش کردن تجهیزات نیروگاه، کنترل عملیات سوئیچینگ، تنظیم سطح آب، و برقراری ارتباط با اپراتورهای سیستم برای تنظیم و هماهنگی بارهای انتقال، فرکانس و ولتاژ خطوط.
  • نظارت و بازرسی تجهیزات نیروگاه، پایانه‌های کامپیوتری، سوئیچ‌ها، شیرها، فشارسنج‌ها، آلارم‌ها، کنتورها و سایر ابزارها برای اندازه‌گیری دما، فشار و جریان سوخت، شناسایی نشت یا مشکلات تجهیزات و اطمینان از بهره‌وری حداکثری تجهیزات.
  • تحلیل و ثبت خوانش ابزارها و نقص‌های تجهیزات.
  • عیب‌یابی و انجام اقدامات اصلاحی و تعمیرات جزئی برای جلوگیری از خرابی تجهیزات یا سیستم.
  • واکنش به موقعیت‌های اضطراری در صورت نیاز.
  • تمیزکاری و روغن‌کاری ژنراتورها، توربین‌ها، پمپ‌ها و کمپرسورها و انجام سایر وظایف نگهداری دوره‌ای تجهیزات با استفاده از روان‌کننده‌های مناسب و ابزارهای دستی، برقی و دقیق.
  • نگهداری گزارش روزانه از عملیات، تعمیر و نگهداری و فعالیت‌های ایمنی و نوشتن گزارش‌های مربوط به عملکرد نیروگاه و تخلفات.
  • ممکن است در توسعه رویه‌های عملیاتی، نگهداری و ایمنی همکاری کنند.
اپراتورهای سیستم های قدرت
  • راه‌اندازی و نظارت بر سوئیچ‌بردهای کامپیوتری و تجهیزات جانبی در مراکز کنترل برق برای کنترل توزیع و تنظیم جریان برق در شبکه انتقال.
  • هماهنگی، زمان‌بندی و هدایت بارهای نیروگاه و ایستگاه‌های فرعی و ولتاژ خطوط برای پاسخ به تقاضای توزیع در طول عملیات روزانه، قطعی سیستم، تعمیرات و واردات یا صادرات برق.
  • نظارت و بازرسی بصری ابزارهای ایستگاه، کنتورها و آلارم‌ها برای اطمینان از اینکه ولتاژ انتقال و بار خطوط در محدوده‌های تعیین‌شده قرار دارند و شناسایی خرابی تجهیزات، اختلالات خطوط و قطعی‌ها.
  • صدور مجوزهای کاری و آزمایش برای کارکنان نگهداری برق و مکانیک، کمک به کارکنان نگهداری و فنی برای شناسایی و ایزوله کردن مشکلات سیستم و کمک در حین آزمایش‌های معمول سیستم.
  • تکمیل و نگهداری سوابق، گزارش‌ها و لاگ‌های ایستگاه.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • گواهینامه شغلی برای مهندسان نیرو در نوا اسکوشیا در دسترس است، اما اختیاری است.
  • تکمیل دوره دبیرستان معمولاً الزامی است.
  • اپراتورهای اتاق کنترل در نیروگاه‌های هسته‌ای به مجوز از کمیسیون ایمنی هسته‌ای کانادا نیاز دارند.
  • اپراتورهای سیستم‌های قدرت باید یک برنامه کارآموزی سه تا پنج ساله اپراتور سیستم‌های قدرت را به اتمام برسانند یا بیش از سه سال تجربه کاری در این شغل همراه با گذراندن برخی دوره‌های کالج یا صنعت در فناوری برق و الکترونیک داشته باشند.
  • مهندسان نیرو به گواهینامه مهندسی نیرو استانی یا منطقه‌ای مطابق با کلاس نیاز دارند. در استان‌های مانیتوبا، ساسکاچوان، آلبرتا و بریتیش کلمبیا پنج کلاس وجود دارد، در حالی که در نیوفاندلند/لابرادور، نوا اسکوشیا، جزیره پرنس ادوارد، نیوبرانزویک، کبک، انتاریو، یوکان، مناطق شمال غربی و نوناووت چهار کلاس تعریف شده است.
  • گواهینامه شغلی برای اپراتورهای سیستم‌های قدرت در نیوفاندلند و لابرادور در دسترس است، اما اختیاری است.
  • مهندسان نیرو باید یک برنامه آموزشی کالج در زمینه مهندسی نیرو را به پایان برسانند و چندین سال تجربه کاری داشته باشند. برای انتقال از یک کلاس به کلاس دیگر، گذراندن یک آزمون الزامی است.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود